Архив Семерка - Российский Правовой Портал



ПРИКАЗ КОМИТЕТА ПО ОБРАЗОВАНИЮ АДМИНИСТРАЦИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ОТ 02.12.1999 N 758 О ПОЛОЖЕНИИ О ГЛАВНОЙ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ

Документ с изменениями и дополнениями на 2 февраля 2008 года

архив

Утратил силу-
   РАСПОРЯЖЕНИЕ Комитета по образованию Администрации Санкт-Петербурга
   от 18.10.2000 N 216-р
   
                     АДМИНИСТРАЦИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
   
                         КОМИТЕТ ПО ОБРАЗОВАНИЮ
   
                                 ПРИКАЗ
                       от 2 декабря 1999 г. N 758
   
             О ПОЛОЖЕНИИ О ГЛАВНОЙ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ
   
        Приказываю:
   
        Утвердить Положение     Главной    аттестационной    комиссии
   (приложение).
   
                                                Председатель Комитета
                                                       по образованию
                                                     В.И.Криличевский
   
   
   
                                                           ПРИЛОЖЕНИЕ
                                                            к приказу
                                              Комитета по образованию
                                                  от 02.12.1999 N 758
   
                               ПОЛОЖЕНИЕ
                   о Главной аттестационной комиссии
   
        1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
   
        1.1. Настоящее   Положение   составлено   в   соответствии  с
   Положением об аттестации педагогических и  руководящих  работников
   государственных,    муниципальных    учреждений    и   организаций
   образования (всех типов) Санкт-Петербурга и регламентирует порядок
   создания и деятельности Главной аттестационной комиссии (ГАК).
        1.2. ГАК создается для  рассмотрения  вопросов,  связанных  с
   аттестацией   педагогических   и  руководящих  работников  системы
   образования Санкт-Петербурга.
   
        2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ГАК
   
        2.1. Организация  работы  по установлению соответствия уровня
   квалификации    педагогических    и     руководящих     работников
   образовательных       учреждений,      требованиям      заявленной
   квалификационной категории (первой, высшей).
        2.2. Присвоение   педагогическим   и  руководящим  работникам
   квалификационной  категории  (первой,  высшей)  в  соответствии  с
   уровнем  их  квалификации  и результативностью педагогического или
   управленческого труда.
        2.3. Осуществление контроля за соблюдением порядка проведения
   процедуры   аттестации   работников   аттестационными   комиссиями
   территориальных   органов   управления   образованием   (ТОУО)   и
   образовательных учреждений (ОУ).
        2.4. Стимулирование   и   поддержка  профессионального  роста
   педагогических кадров.
        2.5. Руководство   и   контроль   за  деятельностью  районных
   аттестационных комиссий.
        2.6. Рассмотрение вопросов о распространении, сохранении и об
   установлении      разрядов      оплаты       труда,соответствующих
   квалификационным категориям (первой, высшей).
        2.7. Аттестация     вновь      назначаемых      руководителей
   образовательных учреждений на соответствие занимаемой должности.
   
        3. СОСТАВ И СТРУКТУРА
   
        3.1. Главная   аттестационная   комиссия   имеет    следующую
   структуру:
        - председатель ГАК;
        - заместитель председателя ГАК.
        Рабочие группы ГАК:
        - председатели рабочих групп ГАК;
        - члены ГАК.
        3.2. Главная   аттестационная   комиссия  создается  приказом
   председателя     Комитета     по     образованию     Администрации
   Санкт-Петербурга.
        3.3. Персональный и количественный состав и структура Главной
   аттестационной  комиссии,  сроки  полномочий утверждаются приказом
   председателя Комитета по образованию.
        3.4. Председатель Главной аттестационной комиссии назначается
   из числа руководящих работников Комитета по образованию.
        Председатель Главной аттестационной комиссии:
        - готовит проект приказа о составе ГАК;
        - руководит деятельностью комиссии;
        - проводит заседания комиссии;
        - распределяет обязанности между членами ГАК;
        - руководит созданием рабочих и экспертных групп ГАК;
        - участвует в разработке нормативной базы аттестации;
        - при   необходимости   участвует   в   заседаниях   районных
   аттестационных комиссий;
        - осуществляет    контроль    за    деятельностью    районных
   аттестационных комиссий;
        - рассматривает   обращения   и   жалобы   педагогических   и
   руководящих работников, связанные с вопросами их аттестации.
        3.4. Во   время   отсутствия   председателя   ГАК    (отпуск,
   командировка и др.) обязанности председателя исполняет заместитель
   председателя ГАК.
        3.5. Председатели  рабочих  групп  утверждаются  на заседании
   ГАК.
   
        4. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЧЛЕНОВ ГАК
   
        4.1. Члены ГАК имеют право:
        4.1.1. Участвовать в работе Главной аттестационной комиссии в
   свое основное рабочее время без дополнительной оплаты.
        4.1.2. Анализировать документы аттестуемых.
        4.1.3. Проводить консультации для аттестуемых.
        4.1.4. При необходимости участвовать в экспертизе,  проводить
   собеседование  с  аттестуемыми по итогам проведения экспертизы без
   дополнительной оплаты.
        4.1.5. Оформлять аттестационные карты и листы.
        Председатели рабочих групп,  назначенные из членов ГАК, имеют
   право:
        4.1.6. Привлекать к аттестации экспертов.
        4.1.7. Формировать  рабочую группу с последующим утверждением
   на заседании ГАК.
        4.1.8. Определять задание эксперту.
        4.1.9. Анализировать представленные экспертами на утверждение
   ГАК документы.
        4.1.10. Фиксировать объем  выполняемой  экспертами  работы  и
   представлять в ГАК для составления табеля на оплату.
        4.1.11. Запрашивать   необходимую   информацию   в   пределах
   компетенции.
        4.2. Члены ГАК обязаны:
        4.2.1. Обеспечивать объективность принятия решения в пределах
   компетенции.
        4.2.2. Содействовать максимальной достоверности экспертизы.
        4.2.3. Защищать права аттестуемых.
   
        5. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ
   
        5.1. Организация   работы   ГАК   возложена  на  председателя
   комиссии.
        5.2. Заседания ГАК проводятся  не  реже  1  раза  в  месяц  и
   считаются  правомочными,  если  на  них  присутствует не менее 50%
   членов комиссии.   При   необходимости   проводятся   внеочередные
   выездные заседания комиссии.
        5.3. Решение считается  действительным,  если  в  голосовании
   участвовало не  менее 50%  членов утвержденного состава комиссии и
   оно было  принято  большинством  голосов.  При  равенстве  голосов
   аттестуемый  работник  признается  соответствующим  заявленной  им
   квалификационной категории.
        5.4. Решения ГАК оформляются протоколом, который направляется
   в ТОУО, ОУ в течение 1 месяца со дня принятия решения.
        5.5. Заседания   рабочих   групп   ГАК   проводятся  по  мере
   необходимости и организуются их руководителями.
        5.6. Полномочия  отдельных  членов  ГАК  могут  быть досрочно
   прекращены приказом председателя Комитета по следующим основаниям:
        - физическая невозможность исполнения обязанностей;
        - переход на другую работу;
        - ненадлежащее исполнение обязанностей члена ГАК.
   
   


Семерочка Правовые и нормативные акты России
  Региональное и федеральное законодательство России


 
Популярные новости
Статистика
Рейтинг@Mail.ru







© 2008-2014 . Все права защищены.
При использовании материалов Российского Правового Портала "Семерка" ссылка на 7Law.info обязательна