Архив Семерка - Российский Правовой Портал



РАСПОРЯЖЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ОТ 31.12.2002 N 2752-РА О СТРУКТУРЕ, НОРМАТИВНОЙ И ПРЕДЕЛЬНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ АДМИНИСТРАЦИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

По состоянию на 23 января 2008 года

                    АДМИНИСТРАЦИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
                                   
                             РАСПОРЯЖЕНИЕ
                    от 31 декабря 2002 г. N 2752-ра
                                   
           О СТРУКТУРЕ, НОРМАТИВНОЙ И ПРЕДЕЛЬНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
                СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ АДМИНИСТРАЦИИ
                           САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
   
          (в ред. РАСПОРЯЖЕНИЙ Администрации Санкт-Петербурга
           от 30.01.2003 N 154-ра,  от 10.02.2003 N 303-ра,
           от 03.03.2003 N 388-ра,  от 21.04.2003 N 777-ра,
           от 15.07.2003 N 1767-ра, от 31.07.2003 N 1881-ра,
                       от 22.08.2003 N 2049-ра,
             ПОСТАНОВЛЕНИЯ Правительства Санкт-Петербурга
                          от 18.11.2003 N 42)
                                   
       В целях упорядочения структуры Администрации Санкт-Петербурга:
       1.    Утвердить    с    01.01.2003    предельную    численность
   государственных  служащих Санкт-Петербурга в  Администрации  Санкт-
   Петербурга  и  работников, осуществляющих  техническое  обеспечение
   деятельности  Администрации Санкт-Петербурга,  согласно  приложению
   1.
       2.  Утвердить  нормативы численности структурных  подразделений
   Администрации Санкт-Петербурга согласно приложению 2.
       3.   Начальнику  Управления  кадров  и  государственной  службы
   Канцелярии    Администрации    Санкт-Петербурга    до    17.01.2003
   представить на утверждение штатное расписание Администрации  Санкт-
   Петербурга на 2003 год.
       4.   Контроль   за   выполнением   распоряжения   остается   за
   губернатором Санкт-Петербурга.
   
                                           Губернатор Санкт-Петербурга
                                                           В.А.Яковлев
   
   
   
                                                          ПРИЛОЖЕНИЕ 1
                                                        к распоряжению
                                        Администрации Санкт-Петербурга
                                               от 31.12.2002 N 2752-ра
   
                        ПРЕДЕЛЬНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ
               ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
            В АДМИНИСТРАЦИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА И РАБОТНИКОВ,
          ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
                    АДМИНИСТРАЦИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
   
    (Утратила силу. - Постановление Правительства Санкт-Петербурга
                          от 18.11.2003 N 42)
   
   
   
                                                          ПРИЛОЖЕНИЕ 2
                                                        к распоряжению
                                        Администрации Санкт-Петербурга
                                               от 31.12.2002 N 2752-ра
   
                               НОРМАТИВЫ
                 ЧИСЛЕННОСТИ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ
                    АДМИНИСТРАЦИИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
   
       1.  В  соответствии  с  Уставом Санкт-Петербурга  Администрацию
   Санкт-Петербурга образуют:
       -   губернатор  Санкт-Петербурга,  возглавляющий  Администрацию
   Санкт-Петербурга;
       - Правительство Санкт-Петербурга;
       - Канцелярия Администрации Санкт-Петербурга.
       Для   обеспечения   деятельности  губернатора  Санкт-Петербурга
   создается аппарат губернатора Санкт-Петербурга.
       При   формировании  штатного  расписания  Администрации  Санкт-
   Петербурга следует исходить из следующих нормативов:
       1)   в   аппарате   губернатора   Санкт-Петербурга   образуются
   структурные подразделения: управления и отделы, отделы и секторы  в
   управлениях, а также секторы в отделах;
       2)   в  Канцелярии  Администрации  Санкт-Петербурга  образуются
   структурные  подразделения: комитеты, управления, отделы,  аппараты
   вице-губернаторов    Санкт-Петербурга,    а    также    специальные
   структурные    подразделения:   управление   делами,   секретариат,
   представительство Администрации Санкт-Петербурга в Москве;
       3)  в  структурных  подразделениях аппарата губернатора  Санкт-
   Петербурга и Канцелярии Администрации Санкт-Петербурга образуются:
       -  в  комитетах  -  управления и отделы,  отделы  и  секторы  в
   управлениях, а также секторы в отделах;
       - в управлениях - отделы и секторы, а также секторы в отделах;
       - в отделах - секторы;
       -  в  аппарате вице-губернатора Санкт-Петербурга - руководителя
   Канцелярии   Администрации  Санкт-Петербурга  и   аппаратах   вице-
   губернаторов Санкт-Петербурга - секторы;
       -   секретариат  и  управление  делами  действуют   на   правах
   управления;
       -  представительство Администрации Санкт-Петербурга в Москве  и
   аппараты  вице-губернаторов Санкт-Петербурга  действуют  на  правах
   отдела.
       2. В структуру комитета должны входить не менее двух управлений
   (отделов), в структуру управления - не менее двух отделов, в  отдел
   могут  входить  секторы.  Численность  соответствующих  структурных
   подразделений должна составлять:
       - управления - не менее 9 штатных единиц;
       -  самостоятельного  отдела - не менее  5  штатных  единиц,  за
   исключением  мобилизационного  отдела,  составляющего   4   штатные
   единицы,  отдела  по  связям  с религиозными  объединениями  Санкт-
   Петербурга и отдела по защите прав и законных интересов  ребенка  в
   Санкт-Петербурге - не менее 3 штатных единиц;
       -   отдела   в  составе  структурного  подразделения   аппарата
   губернатора  Санкт-Петербурга  и  Канцелярии  Администрации  Санкт-
   Петербурга - не менее 4 штатных единиц;
       -  аппарата  вице-губернатора Санкт-Петербурга  -  не  более  5
   штатных единиц;
       -   сектора  в  составе  структурного  подразделения   аппарата
   губернатора  Санкт-Петербурга  и  Канцелярии  Администрации  Санкт-
   Петербурга - не менее 2 штатных единиц.
       3.  В  Администрации Санкт-Петербурга устанавливаются следующие
   нормативы  численности (в процентах от численности  государственных
   служащих Санкт-Петербурга):
   (в ред. Распоряжения Администрации СПб от 22.08.2003 N 2049-ра)
       -   количество  должностей  руководителей  (высшие,  главные  и
   ведущие  должности государственной службы Санкт-Петербурга)  должно
   составлять не более 30%;
   (в ред. Распоряжения Администрации СПб от 22.08.2003 N 2049-ра)
       - количество должностей главных специалистов (старшие должности
   государственной  службы  Санкт-Петербурга)  должно  составлять   не
   более 35%;
   (в ред. Распоряжения Администрации СПб от 22.08.2003 N 2049-ра)
       - количество должностей ведущих специалистов (старшие должности
   государственной  службы  Санкт-Петербурга)  должно  составлять   не
   более 25%;
   (в ред. Распоряжения Администрации СПб от 22.08.2003 N 2049-ра)
       -  количество  должностей  специалистов  1-й  и  2-й  категорий
   (младшие должности государственной службы Санкт-Петербурга)  должно
   составлять не менее 10%.
   (в ред. Распоряжения Администрации СПб от 22.08.2003 N 2049-ра)
       4.  Руководитель  аппарата губернатора  Санкт-Петербурга  может
   иметь двух заместителей.
       Руководитель  Канцелярии Администрации  Санкт-Петербурга  может
   иметь четырех заместителей, из которых два - первых заместителя.
       5. Заместитель руководителя структурного подразделения аппарата
   губернатора  Санкт-Петербурга или Канцелярии  Администрации  Санкт-
   Петербурга  может  быть  одновременно  и  руководителем  одного  из
   подразделений,   входящих  в  состав  структурного   подразделения,
   должностной    оклад   которого   устанавливается   по    должности
   заместителя   руководителя  структурного   подразделения   аппарата
   губернатора  Санкт-Петербурга или Канцелярии  Администрации  Санкт-
   Петербурга.
       6.  Руководитель подразделения, входящего в состав структурного
   подразделения аппарата губернатора Санкт-Петербурга или  Канцелярии
   Администрации   Санкт-Петербурга,   может   быть   одновременно   и
   заместителем   руководителя  структурного  подразделения   аппарата
   губернатора  Санкт-Петербурга или Канцелярии  Администрации  Санкт-
   Петербурга,   должностной   оклад   которого   устанавливается   по
   должности   руководителя   подразделения,   входящего   в    состав
   структурного  подразделения  аппарата губернатора  Санкт-Петербурга
   или Канцелярии Администрации Санкт-Петербурга.
       7.     Должность    заместителя    руководителя    структурного
   подразделения аппарата губернатора Санкт-Петербурга или  Канцелярии
   Администрации Санкт-Петербурга вводится при следующей численности:
       - комитета (управления) - более 13 штатных единиц;
       - отдела - не менее 8 штатных единиц.
       8.  Должность  второго  заместителя  руководителя  структурного
   подразделения аппарата губернатора Санкт-Петербурга или  Канцелярии
   Администрации  Санкт-Петербурга  может  вводиться  при  численности
   комитета  (управления)  не менее 20 штатных  единиц,  отдела  -  не
   менее 14 штатных единиц.
       9.  Изменение  нормативов численности структурных подразделений
   Администрации Санкт-Петербурга производится по решению  губернатора
   Санкт-Петербурга.
   


Семерочка Правовые и нормативные акты России
  Региональное и федеральное законодательство России


 
Популярные новости
Статистика
Рейтинг@Mail.ru







© 2008-2014 . Все права защищены.
При использовании материалов Российского Правового Портала "Семерка" ссылка на 7Law.info обязательна